事例紹介導入企業から成功の声

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WiL(World Innovation Lab)

経済産業省・JETRO主催、WiLが運営するイノベーター育成プログラム「始動Next Innovator 2021」にデザイン思考テストを導入

日鉄興和不動産株式会社

新卒採用における「価値創造人材」の見極めと自社魅力付けに成果を実感

株式会社コーセー

「デザイン思考テスト」の導入で、主体性と広い視野を持つ人材の採用に成功

NTT西日本（西日本電信電話株式会社）

デジタル時代に求められるビジネスデザイン力を一気通貫した採用プロセスで可視化

住友商事株式会社

コンセプトを貫いたプログラム設計で創造性の高い7名の学生を採用した「オンラインデザイン選考」

東急不動産株式会社

テクノロジーと人の目を組み合わせたデザイン選考で 過去出会えなかった創造性の高い人材を発掘

株式会社小学館

面接官の優れた目利きをアルゴリズムで再現ーコンテンツづくりに不可欠な「創造力の客観評価」に成功

パナソニック株式会社

「デザイン選考」の実施により、 従来とは異なる母集団からイノベーター人材を採用

株式会社藤崎

「クリエイティブ人材」の惹きつけ、見極めに。多方面で効果を実感 ―デザイン思考テストの結果を自己PRシートや面接でも有効活用

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